¿CUÁL ES EL SUELDO HABITUAL EN ESPAÑA? UN PAÍS DE CAMAREROS QUE NO GANAN NI 1.000€ AL MES

Si eres uno de los pocos afortunados que tiene trabajo en España en estos momentos, tienes que estar agradecido y, además, si ganas más de 1.000€ al mes, te ha tocado la lotería porque el sueldo más habitual en España es de 15.500 euros brutos anuales (menos de 1.000€ netos al mes en 14 pagas), según el estudio de estructura salarial del INE que recoge datos de 2013 (este 2015 el dato podría ser aún más bajo).

Por otro lado, el sueldo medio en España, haciendo media entre todos los sueldos, desde los más altos, que rompen la media, hasta los más bajos, es de 22.697,86 euros (datos del año 2013). Un sueldo que, por desgracia, está alejado de la realidad del empleo en los últimos años en nuestro país. Por eso, es mejor considerar el dato de sueldo habitual, en vez de sueldo medio en España.

Los trabajadores eventuales cobraron un 36,6% menos que los trabajadores indefinidos.

Por último, destacar que los sueldos más altos en España se concentran entre los directores y gerentes con un salario un 127,3% superior a la media (51.594 euros), mientras que los más bajos pertenecen a los trabajadores no cualificados en el sector servicios (12.600 euros) y a los empleados en restauración y comercio (14.642 euros). Con estos datos, y sabiendo que España es un país turístico donde hay centenas de miles de empleados en hostelería (camareros y sus derivados), ya podemos intuir que la mayoría de la población española no gana al menos ni 1.000€ netos.

¿CUÁL ES EL SUELDO MEDIO EN EUROPA (DATOS AÑOS 2015)?

Según un estudio reciente, elaborado por ADECCO, el sueldo medio en Europa es de 2.062€ mensuales. El país de Europa donde más dinero se gana de media es Dinamarca con 3.706 y el que menos Bulgaria con 376€ al mes.

España ocupa el puesto 14º en el ránking de los países con mayores sueldos de Europa con una paga mensual de 1.634€, ocupando el último puesto entre los países más ricos de Europa. Por este motivo, cuando se nos compara con países como Alemania, donde el cine cuesta igual que en España, hay que tener en cuenta que los germanos ganan 1.000€ más al mes de media que los españoles.

El País Vasco es la Comunidad Autónoma con mayor sueldo de media (1.969€ mensuales), seguido de Madrid (1.927€), Navarra (1.752€) y Cataluña (1.715€); mientras que Extremadura y Canarias son las regiones de nuestro país donde menos dinero se gana de media (menos de 1.400€ al mes).

Por último, hay que destacar que el sueldo medio entre los jóvenes menores de 35 años, no lo dice ADECCO, lo digo yo, con los datos que tengo a mi alrededor y lo que leo en Internet, es de unos 900€ mensuales. Con esta paga, ¿qué alguien me diga cómo un joven en nuestro país se va a emancipar si el precio medio de una vivienda en España es de 180.000€?

ESPAÑA PAÍS DE FUNCIONARIOS: 1 DE CADA 3 JÓVENES QUIERE TRABAJAR PARA EL ESTADO

Uno de los principales causas de que en España haya tan pocos empresarios, aparte de la excesiva burocracia, es que nuestros jóvenes sólo desean ser funcionarios, concretamente, según una última encuesta uno de cada tres de nuestros jóvenes confirma que su objetivo profesional es trabajar para el Estado.

Un 32% de los jóvenes españoles quiere ser funcionario, el dato más alto de toda Europa, seguido por los italianos (17%), los griegos (13%) y los portugueses (11%).

Otro dato importante de esta encuesta es que Los jóvenes españoles que encabezan el ranking, por Comunidades Autónomas, que desean ser funcionarios son los estudiantes de Castilla-La Mancha (39%) y Andalucía (36,2%).

Está claro que ser funcionario es un “chollo” al tener asegurado un trabajo para toda la vida, un sueldo “más que digno” y una total protección social (días libres, moscosos, vacaciones aseguradas, días por enfermedad, embarazo, etc).

No sé el qué, pero algo hay que hacer para que la mentalidad de que todo el mundo quiera ser funcionario en España cambie lo antes posible. De lograrlo, se generarán decenas de miles de puestos de trabajo con las empresas que creen nuestros jóvenes en un futuro cercano.

¿CUÁNTO DINERO GANA UN EMPLEADO DE BURGER KING EN ESPAÑA (AÑO 2015)?

Como han abierto una franquicia nueva de Burger King en mi ciudad, Mérida, y el gobierno está presumiendo de que han creado 30 puestos de trabajo, me ha dado por buscar información de cuánto dinero ganan los empleados de esta conocida cadena de hamburguesas.

A pesar de que sea una franquicia a nivel mundial, según he podido encontrar en la red, tu sueldo dependerá del director financiero de tu franquicia, es decir, un empleado de Burger King puede ganar más, o menos, que otro de la misma cadena que trabaje en otra franquicia ubicada a 20 kilómetros de ésta.

Así, os puedo informar que de media un trabajador de Burger King gana 7,5 euros brutos la hora, hay pocos empleados fijos, normalmente los contratos los hacen por horas. El sueldo no está mal porque no hay que tener un currículum de ingeniero para poder comenzar a trabajar, por ejemplo, si un empleado trabaja 80 horas mensuales, vamos, media jornada, ganaría 600 euros brutos al mes. Además, también te entra una comida por turno.

El problema de este trabajo es que te pueden repartir las horas como quieran, es decir, puedes trabajar un día 2 horas, otro 4 y otro 6, y, además, en un mismo día te pueden obligar a trabajar dos horas por la mañana y 3 ó 4, o las que hagan falta, por la tarde o noche.

Los empleados que trabajan en caja cobran un pequeño plus por menú vendido, sobre todo, si logran convencer al cliente que pide el más grande.

SUBVENCIONES PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAS DESEMPLEADAS JULIO 2014

Para los interesados, que todavía tengan la suerte de mantener en pie su empresa, después de tantos años de crisis económica, os dejo con las subvenciones para el fomento de la contratación de personas desempleadas.

Las ayudas reguladas en este decreto irán destinadas a financiar la contratación, por períodos de 6 meses o de un año, de desempleados inscritos como demandantes en el Servicio Extremeño Público de Empleo.

El decreto distingue cuatro programas de ayudas:

1. Contrataciones con duración máxima subvencionable de seis meses (la cuantía de la subvención será de 2.000 euros por contratación).

2. Contrataciones con duración máxima subvencionable de seis meses de jóvenes menores de 25 años, en el marco del Programa de Garantía Juvenil (2.250 euros por contratación).

3. Contrataciones con duración máxima subvencionable de doce meses (4.000 euros por contratación).

4. Contrataciones con duración máxima subvencionable de doce meses de jóvenes menores de 25 años, en el marco del Programa de Garantía Juvenil (4.500 euros por contratación).

Os aviso que el número máximo de contrataciones subvencionadas será de 10 por cada empresa solicitante y convocatoria.

¿CUÁNTO DINERO SE COBRA SI TE TOCA ESTAR EN UNA MESA ELECTORAL?

Aunque la mayoría de ciudadanos no quiere que les toque trabajar en una mesa electoral, a muchos lo que se paga por esta faena les vendría muy bien.

¿Cuánto dinero se cobra por trabajar en una mesa electoral?

Pues, en las recientes elecciones europeas el pago ha sido de 62,61 euros, cifra que está exenta de impuestos.

En las pasadas elecciones europeas un total de 148.000 personas les tocó trabajar en una mesa electoral, lo que ha supuesto un desembolso por parte del Estado de 9,3 millones de euros.

¿Cómo se cobra este trabajo? Pues, en metálico o cheque.

Seguro que prácticamente el 90% de los 6 millones de parados que tiene nuestro país habrían trabajado gustosamente en una mesa electoral. He leído por ahí algún comentario que se podría dar prioridad a los parados para este tipo de trabajos y estoy totalmente de acuerdo, ¿qué os parece a vosotros?

¿CUÁNTO DINERO GANAN LOS JÓVENES EN ESPAÑA (DATOS AÑO 2014)?

Si casi un 60% de los jóvenes españoles menores de 25 años está en paro, el dato más alto de toda Europa, casi es peor saber que el 40% de los jóvenes que tienen trabajo ganan menos de 1.000 euros al mes.

Según un estudio realizado por Infojobs, el 38% de los jóvenes residentes en España entre 16 y 29 años ganan entre 6.000 y 12.000 euros, mientras que los datos suben al 43% si se toma la franja de edad entre los 20 y los 24 años. Además, un 53% de todos los jóvenes menores de 29 años cobra entre 12.000 y 24.000 euros anuales y sólo el 10% cobra más de esa cifra.

Como le explicaba a un amigo alemán, hace cinco años decir que eras mileurista era algo malo porque ganabas muy poco dinero al mes, sin embargo ahora ser mileurista es una buena noticia, primero, porque tienes trabajo y, segundo, porque ganas más que otros muchos que cobran todos los meses unos 800 euros.

¿CUÁNTOS ESPAÑOLES HAN EMIGRADO POR CULPA DE LA CRISIS ECONÓMICA?

Desde el año 2008 han emigrado de España aproximadamente 300.000 españoles con la intención de buscar un empleo y encontrar una vida mejor fuera de su país de origen.

Concretamente, en el año 2008 el número de emigrantes españoles fue de 33.500, en 2009 de 36.000, en 2010 de 40.200, en 2011 de 55.500, en 2012 de 59.700 y, aunque todavía no hay datos oficiales de unos 70.000 durante el año 2013.

Los españoles que más emigran son los que tienen una edad entre los 25 y los 36 años, algo lógico porque son los que buscan un empleo para poder disfrutar de una vida fuera de la casa de sus padres y poder formar una familia junto a su pareja.

Para terminar, también hay que destacar que muchos españoles regresan pronto a España porque emigran sin una oferta de empleo segura y, en la mayoría de los casos, sin conocer bien el idioma del país a donde emigran.

Los países donde más emigran los españoles en la actualidad son Reino Unido, Alemania y Francia.

¿CUÁNTAS PERSONAS HAN ABANDONADO ESPAÑA POR CULPA DE LA CRISIS ECONÓMICA?

Debido a la dura crisis económica española, que ya va para seis años, prácticamente dos millones de personas han abandonado nuestro país para buscarse un futuro mejor en el extranjero. La mayoría son inmigrantes pero cada mes que pasa son más los españoles, sobre todo jóvenes, los que abandonan nuestro país para buscar un trabajo en otros países de Europa, principalmente Reino Unido y Alemania.

En los últimos cuatro años un total de 500.000 personas han abandonado Cataluña, Comunidad Autónoma que más emigrantes recibía, mientras que Murcia es la región que más españoles han dejado su hogar para intentar encontrar un nuevo futuro.

Si durante el boom España acogía centenas de miles de inmigrantes, desde el año pasado, hay más inmigrantes que se van de España, por falta de trabajo, que los que llegan.

Por último, y cambiando de tema, estos dos millones de personas que se van por lo menos habrán dejado 500.000 viviendas vacías, por lo que nos encontramos con otro claro motivo por el cual el precio de la vivienda en España seguirá bajando durante los próximos años. Además, está ya muy claro, que los sueldos en nuestro país cada vez serán más bajos.

Vía: El Confidencial

 

 

¿CUÁL ES EL SUELDO HABITUAL EN ESPAÑA (AÑO 2012-2013)?

El sueldo más habitual en España es de 15.500 euros anuales, especifico que habitual no medio, porque el sueldo medio en España es de 19.200 euros. La diferencia entre uno y otro es que en el primero se refleja el dinero que cobran la mayoría de los españoles, mientras que el segundo se hace una media entre los sueldos más altos y los más bajos y por eso da esa cantidad.

Por Comunidades Autónomas, El País Vasco es donde más se cobra (26.370,36 euros), seguido de Madrid (25.845,2 euros) y Cataluña (24.499,32 euros), mientras que los sueldos más bajos se pagan en Canarias (19.516,96 euros), Extremadura (19.879,46 euros) y Galicia (19.970,29 euros).

En resumen, lo importante hoy día es tener un puesto de trabajo porque, por desgracia, una de cada tres españoles no tiene trabajo.